単語の習得は出合いの【数】で決まる
単語学習って、特に勘違いが多い分野じゃないかなと思うんですよね。
たとえば、典型的な間違いの一つはこれ。
【単語は１回で覚えなければいけない】
たとえ無意識であったとしても、
こう思い込んでいる人は、ほんとに多いです。
で、一回で覚えようとするから、
もっと言えば、一回で覚えられると勘違いしているから、
そういう変なことが起こってしまうわけです。
「この単語を覚えるという作業は今この瞬間だけ！」
っていう、間違った覚悟で勉強しているんです。
（間違った覚悟をしていると自覚すらしてない人も多い）
だから、ボキャブラリー本を使っているのなら、
単語だけじゃなく、そこに書いてある補足情報まで
ぜ～～～んぶ、覚えようとする。
・・・あなたは、心当たり、ないですか？＾＾；
まあ、ほとんどの場合は
次の日になったら忘れてますよね。（ガーン）
で、
「ああ・・・自分はやっぱり頭が悪いんだ」
「どうしてこんなに覚えられないんだろう」
って、自己嫌悪に陥ってしまうわけです。
ま～、
天才だったら違うのかもしれませんが、
普通に考えて、新しい単語を一発で覚えるなんてありえないですから。
もし、あなたが
新しい単語を勉強するときに、
一発で覚えようとしていたり、
忘れてしまったら自己嫌悪に陥っていたのなら、
よく聞いてくださいね。
単語を身につけられるかどうかは、
【その単語との出合いの数】で決まります。
大事なことなので、もう一度言います。
単語を身につけられるかどうかは、
【その単語との出合いの数】で決まります。
一発で覚えられないのが当たり前。
だから、自己嫌悪に陥る必要なんて全然ありません。
単語っていうのは、知らなかったものに
何度も何度も出くわすたびに、
１度目の出合い： 「この単語知らないな」
↓
２度目の出合い： 「見たことあったっけ・・・？」
↓
３度目の出合い： 「見たことあるけど、覚えてないな」
↓
４度目の出合い： 「あそこで見た単語だ！何だっけ・・・」
↓
５度目の出合い： 「この単語知ってる！！」
こういう段階を経て、
だんだん記憶に定着していくものなんです。
（※必ず５回というわけではありません）
まあ、ちょっと考えてもらったら分かりますが、
人間との出会いだって、そうじゃないですか。
あなたが新しい会社に入って、周りは知らない人だらけ。
初日に会社に行っただけで
全員の顔と名前が覚えられますか？？
そんなわけないですよね。
よっぽどインパクト強い人なら
一発で覚えることもあると思いますが、
あとは、デスクが近くだったりして
【接触回数が多い人から順番に】覚えますよね。
部署が遠くてあんまり会わない人は
いつまでたっても覚えられなかったり。
英単語も、それと全く同じです。
いいでしょうか？
だから、私たちがやらなければいけないのは
「出合いの数を増やす」ことなんですね。
「何回も繰り返してその単語に出合う」
これが、一番の秘訣です。
実は、重要なのは「数」だけじゃないのですが、
続きは次回。
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